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Chef d'Équipe Production & Maintenance H/F - 03
Description du poste
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BRAWO
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Saint-Yorre - 03
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CDI
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Publié le 21 Janvier 2026
Vous occupez un rôle opérationnel, fédérateur et transverse au sein d'une usine industrielle.
Votre objectif : garantir la bonne coordination des équipes Production & Maintenance, assurer une communication fluide et faire vivre l'esprit d'équipe au quotidien.
Management & organisation du terrain
* Encadrer le fonctionnement de l'atelier :
- 10 opérateurs répartis en 5 équipes
- 3 techniciens de maintenance en 3×8
* Organiser la répartition du travail, s'assurer que chaque collaborateur dispose des consignes.
* Superviser, accompagner et challenger les équipes dans un esprit de cohésion.
* Garantir la cohérence entre les directives de la direction et leur application terrain.
Rôle pivot & coordination
* Faire le lien entre le terrain et le management.
* Participer au pilotage opérationnel du site.
* Être capable de remplacer ponctuellement certains postes en cas d'absence.
Développement humain & formation
* Accueillir et former les nouveaux collaborateurs.
* Transmettre les bonnes pratiques, la culture sécurité et la rigueur qualité.
* Accompagner les équipes dans leur montée en compétences.
* Installer une dynamique positive de cohésion, d'écoute et de progression.
Qualité, sécurité & amélioration continue
* Identifier les dysfonctionnements, proposer des solutions.
* Participer à la mise en oeuvre des actions d'amélioration continue.
* Travailler dans un environnement exigeant : rigueur, hygiène, qualité.
Informations complémentaires
* CDI - Temps plein
* Rémunération : 28-32 K€ selon profil
* Intéressement & participation
Compétences techniques
* Idéalement une formation en maintenance ou électromécanique.
* Compréhension des environnements industriels automatisés.
* Connaissance des contraintes qualité / hygiène.
* Capacité à analyser ce qui fonctionne ou non dans l'atelier.
Compétences managériales & humaines :
* Forte capacité d'écoute, communication, pédagogie.
* Sens du collectif et aptitude à créer de la cohésion.
* Proactivité, amélioration continue, bon sens.
* Capacité à remonter les informations et à prendre du recul.
* Flexibilité et adaptabilité dans un environnement mouvant.
Compétences requises
- Amélioration continue
- Management d'équipe
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Chiffres clés de l'emploi à Vichy
- Taux de chomage : 15%
- Population : 24980
- Médiane niveau de vie : 19480€/an
- Demandeurs d'emploi : 2930
- Actifs : 8807
- Nombres d'entreprises : 2205
Sources :
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