Planificateur - Ordonnanceur - Industrie H/F - Exaltan RH - Lily
- CDI
- Exaltan RH - Lily
Les missions du poste
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Chez Exaltan RH, notre cabinet de recrutement indépendant, chaque mission est pensée sur-mesure pour vous, que ce soit pour un CDI ou un CDD.
Pas de solutions toutes faites ici, nous nous adaptons vraiment à VOS ATTENTES pour vous trouver LA BONNE ENTREPRISE, celle qui correspond parfaitement à VOS ENVIES et AMBITIONS !
Nous, Peggy, Laura & Bérengère, ainsi que Clément & Delphine, sommes spécialistes des profils Techniciens, Back Office, Experts & Cadres.
Notre passion ? Vous aider à révéler votre potentiel et à donner un coup de boost à votre carrière. Chez Exaltan RH, nous vous proposons un recrutement ultra-précis, personnalisé, et surtout, taillé POUR VOUS !
Avec nous, vous avez l'assurance d'un recrutement 100% humain, authentique, et réalisé par des pros des ressources humaines qui mettent toute leur énergie à vous trouver l'opportunité idéale. Et pas d'inquiétude, chaque candidature est traitée avec la plus grande confidentialité, et nous vous promettons de répondre à tout le monde !
Poste basé à Cusset (03), à proximité de Vichy.
COTTEL.COM, entreprise industrielle de 170 collaborateurs implantée à Cusset, développe trois activités : la maroquinerie de luxe, la couture industrielle et le marquage industriel. Membre du Groupe VSR, elle s'appuie sur un savoir-faire français et une forte exigence de qualité.
Nous recrutons un(e) Planificateur / Ordonnanceur H/F pour piloter la planification industrielle et l'ordonnancement de la production de deux sites de fabrication, avec des déplacements ponctuels à prévoir.
Vous recherchez un poste dans lequel vous pouvez à la fois anticiper les besoins de production à moyen et long terme et agir concrètement sur l'organisation quotidienne des ateliers ?
Ici, vous travaillez en lien direct avec la production, les approvisionnements, le bureau d'études, les équipes Supply Chain et les clients. Votre rôle est essentiel pour garantir la cohérence entre les engagements clients, les ressources disponibles et les capacités de fabrication.
Ce poste pourra notamment intéresser des profils de Planificateur de production, Ordonnanceur industriel, Gestionnaire de planification industrielle ou Technicien Planification / Ordonnancement souhaitant intervenir sur un périmètre complet.
Vos missions principales
Rattaché(e) au Directeur Supply Chain Groupe, vous intervenez sur deux dimensions complémentaires : la planification de la production à moyen et long terme et l'ordonnancement opérationnel des ateliers.
Planification industrielle : anticiper les besoins et piloter les capacités de production
Vous construisez et actualisez les plannings de production à moyen et long terme, en tenant compte des prévisions clients, des capacités industrielles et des objectifs budgétaires.
Vous élaborez et suivez le Plan Industriel et Commercial (PIC) ainsi que le chemin capacitaire, afin de garantir l'adéquation entre la charge prévisionnelle et les capacités disponibles.
Vous analysez les évolutions des besoins clients, notamment lors de l'introduction de nouveaux produits, et ajustez les plans de production en conséquence.
Vous animez les réunions hebdomadaires de coordination avec les équipes de production, de développement et d'approvisionnement afin de partager les prévisions, anticiper les contraintes et sécuriser les engagements.
Vous assurez également le suivi des indicateurs de performance (KPI), analysez les écarts et contribuez à l'amélioration des outils, méthodes et processus de planification.
Ordonnancement : organiser la production et gérer les priorités au quotidien
Vous assurez le lancement et le suivi des ordres de fabrication (OF) dans l'ERP, en tenant compte des besoins clients, des disponibilités matières et des contraintes de production.
Vous utilisez les outils de planification et d'ordonnancement, notamment Optimizer, pour analyser les besoins, séquencer les fabrications et ajuster les plannings.
Vous coordonnez les flux avec les équipes de production, d'approvisionnement, de stock et de qualité afin de garantir la disponibilité des ressources nécessaires à la fabrication.
Vous adaptez les plannings en fonction des aléas : retards fournisseurs, ruptures de composants, contraintes de capacité ou modifications des priorités clients.
En lien direct avec les responsables d'atelier, vous communiquez les changements de planning, suivez l'avancement des ordres de fabrication et proposez des solutions pour limiter les impacts sur les délais.
Enfin, vous veillez à la fiabilité des données de production et à la cohérence entre les informations enregistrées dans les systèmes et la réalité du terrain.
Vos premiers enjeux
Votre première priorité sera de comprendre les flux de fabrication des deux sites, leurs contraintes de production, les cycles industriels et les outils de planification utilisés.
Vous devrez ensuite vous approprier les prévisions clients, les plannings existants et les méthodes de calcul charge/capacité afin de contribuer à la fiabilité des programmes de production.
Enfin, vous devrez développer des relations de travail efficaces avec les ateliers et les différents services, pour anticiper les difficultés et accompagner les ajustements nécessaires.
Ce que nous vous devons d'annoncer d'emblée
Le poste nécessite de concilier vision prévisionnelle et réactivité opérationnelle : un planning construit à moyen terme doit parfois être ajusté rapidement pour répondre aux contraintes du terrain ou aux évolutions des besoins clients.
Vous évoluerez dans un environnement industriel exigeant, où la tenue des délais, la fiabilité des données et la coordination entre les services sont déterminantes.
Votre périmètre couvre deux sites de production, avec des déplacements ponctuels. Vous devrez être capable de communiquer avec des interlocuteurs variés et de faire avancer les décisions, y compris lorsque les priorités évoluent.
Ce poste conviendra particulièrement à une personne qui apprécie autant l'analyse et la construction des plannings que la résolution concrète des aléas de production.
Chez Exaltan RH, notre cabinet de recrutement indépendant, chaque mission est pensée sur-mesure pour vous, que ce soit pour un CDI ou un CDD.
Pas de solutions toutes faites ici, nous nous adaptons vraiment à VOS ATTENTES pour vous trouver LA BONNE ENTREPRISE, celle qui correspond parfaitement à VOS ENVIES et AMBITIONS !
Nous, Peggy, Laura & Bérengère, ainsi que Clément & Delphine, sommes spécialistes des profils Techniciens, Back Office, Experts & Cadres.
Notre passion ? Vous aider à révéler votre potentiel et à donner un coup de boost à votre carrière. Chez Exaltan RH, nous vous proposons un recrutement ultra-précis, personnalisé, et surtout, taillé POUR VOUS !
Avec nous, vous avez l'assurance d'un recrutement 100% humain, authentique, et réalisé par des pros des ressources humaines qui mettent toute leur énergie à vous trouver l'opportunité idéale. Et pas d'inquiétude, chaque candidature est traitée avec la plus grande confidentialité, et nous vous promettons de répondre à tout le monde !
Poste basé à Cusset (03), à proximité de Vichy.
COTTEL.COM, entreprise industrielle de 170 collaborateurs implantée à Cusset, développe trois activités : la maroquinerie de luxe, la couture industrielle et le marquage industriel. Membre du Groupe VSR, elle s'appuie sur un savoir-faire français et une forte exigence de qualité.
Nous recrutons un(e) Planificateur / Ordonnanceur H/F pour piloter la planification industrielle et l'ordonnancement de la production de deux sites de fabrication, avec des déplacements ponctuels à prévoir.
Vous recherchez un poste dans lequel vous pouvez à la fois anticiper les besoins de production à moyen et long terme et agir concrètement sur l'organisation quotidienne des ateliers ?
Ici, vous travaillez en lien direct avec la production, les approvisionnements, le bureau d'études, les équipes Supply Chain et les clients. Votre rôle est essentiel pour garantir la cohérence entre les engagements clients, les ressources disponibles et les capacités de fabrication.
Ce poste pourra notamment intéresser des profils de Planificateur de production, Ordonnanceur industriel, Gestionnaire de planification industrielle ou Technicien Planification / Ordonnancement souhaitant intervenir sur un périmètre complet.
Vos missions principales
Rattaché(e) au Directeur Supply Chain Groupe, vous intervenez sur deux dimensions complémentaires : la planification de la production à moyen et long terme et l'ordonnancement opérationnel des ateliers.
Planification industrielle : anticiper les besoins et piloter les capacités de production
Vous construisez et actualisez les plannings de production à moyen et long terme, en tenant compte des prévisions clients, des capacités industrielles et des objectifs budgétaires.
Vous élaborez et suivez le Plan Industriel et Commercial (PIC) ainsi que le chemin capacitaire, afin de garantir l'adéquation entre la charge prévisionnelle et les capacités disponibles.
Vous analysez les évolutions des besoins clients, notamment lors de l'introduction de nouveaux produits, et ajustez les plans de production en conséquence.
Vous animez les réunions hebdomadaires de coordination avec les équipes de production, de développement et d'approvisionnement afin de partager les prévisions, anticiper les contraintes et sécuriser les engagements.
Vous assurez également le suivi des indicateurs de performance (KPI), analysez les écarts et contribuez à l'amélioration des outils, méthodes et processus de planification.
Ordonnancement : organiser la production et gérer les priorités au quotidien
Vous assurez le lancement et le suivi des ordres de fabrication (OF) dans l'ERP, en tenant compte des besoins clients, des disponibilités matières et des contraintes de production.
Vous utilisez les outils de planification et d'ordonnancement, notamment Optimizer, pour analyser les besoins, séquencer les fabrications et ajuster les plannings.
Vous coordonnez les flux avec les équipes de production, d'approvisionnement, de stock et de qualité afin de garantir la disponibilité des ressources nécessaires à la fabrication.
Vous adaptez les plannings en fonction des aléas : retards fournisseurs, ruptures de composants, contraintes de capacité ou modifications des priorités clients.
En lien direct avec les responsables d'atelier, vous communiquez les changements de planning, suivez l'avancement des ordres de fabrication et proposez des solutions pour limiter les impacts sur les délais.
Enfin, vous veillez à la fiabilité des données de production et à la cohérence entre les informations enregistrées dans les systèmes et la réalité du terrain.
Vos premiers enjeux
Votre première priorité sera de comprendre les flux de fabrication des deux sites, leurs contraintes de production, les cycles industriels et les outils de planification utilisés.
Vous devrez ensuite vous approprier les prévisions clients, les plannings existants et les méthodes de calcul charge/capacité afin de contribuer à la fiabilité des programmes de production.
Enfin, vous devrez développer des relations de travail efficaces avec les ateliers et les différents services, pour anticiper les difficultés et accompagner les ajustements nécessaires.
Ce que nous vous devons d'annoncer d'emblée
Le poste nécessite de concilier vision prévisionnelle et réactivité opérationnelle : un planning construit à moyen terme doit parfois être ajusté rapidement pour répondre aux contraintes du terrain ou aux évolutions des besoins clients.
Vous évoluerez dans un environnement industriel exigeant, où la tenue des délais, la fiabilité des données et la coordination entre les services sont déterminantes.
Votre périmètre couvre deux sites de production, avec des déplacements ponctuels. Vous devrez être capable de communiquer avec des interlocuteurs variés et de faire avancer les décisions, y compris lorsque les priorités évoluent.
Ce poste conviendra particulièrement à une personne qui apprécie autant l'analyse et la construction des plannings que la résolution concrète des aléas de production.
Le profil recherché
Bac +2 à Bac +5
FORMATION
Vous êtes issu(e) d'une formation Bac +2 à Bac +5 en logistique industrielle, Supply Chain, gestion de production, planification industrielle ou équivalent.
Un parcours autodidacte associé à une expérience professionnelle pertinente pourra également être étudié.
Vous justifiez idéalement de 1 à 5 ans d'expérience sur un poste similaire, dans un environnement industriel où la maîtrise des flux, des capacités et des délais constitue un enjeu important.
Une expérience dans la maroquinerie de luxe serait appréciée, sans être indispensable.
COMPÉTENCES REQUISES
Ce que vous devez savoir faire
Vous maîtrisez les techniques de planification et d'ordonnancement industriel, notamment le PIC, le PDP, l'analyse charge/capacité et la gestion des ordres de fabrication.
Vous disposez d'une très bonne maîtrise d'Excel, indispensable pour exploiter, structurer et analyser les données de production.
Vous avez déjà travaillé avec un ERP industriel et comprenez le fonctionnement des outils de planification et de suivi de production.
Vous êtes à l'aise avec l'analyse des données, le suivi des indicateurs de performance et les méthodes de gestion des flux industriels.
Vous comprenez les contraintes de fabrication : capacités machines, disponibilités matières, cycles de production et priorités clients.
Ce qui serait un plus
Une pratique des méthodes MRP, Kanban, Juste-à-temps, ou d'autres approches de pilotage des flux industriels.
Une expérience dans un environnement de production multi-sites ou impliquant des contraintes importantes de charge/capacité.
Une connaissance des outils de Business Intelligence (BI), des systèmes de planification avancée ou des problématiques de lancement de nouveaux produits.
CAPACITÉS ET APTITUDES
Ce que nous cherchons vraiment, au-delà du CV
Vous êtes capable de construire une vision prévisionnelle fiable, tout en conservant suffisamment de souplesse pour gérer les urgences et les imprévus.
Vous savez analyser une situation, hiérarchiser les priorités et prendre des décisions opérationnelles, en tenant compte des contraintes de production et des engagements clients.
Vous communiquez avec clarté et professionnalisme, notamment lorsqu'il faut expliquer un changement de planning ou arbitrer des priorités avec les équipes terrain.
Vous appréciez le travail transversal et savez faire avancer des sujets avec des interlocuteurs aux contraintes différentes.
Vous faites preuve de rigueur, de pragmatisme, d'autonomie et d'esprit d'équipe, avec une réelle orientation résultats.
Chaque compétence comportementale recherchée correspond à des comportements concrets qui pourront être approfondis lors des entretiens.
REMUNERATION
Salaire proposé entre 37 000 et 40 000 € bruts annuels, selon profil et expérience, versé sur 12 mois.
Le poste est en forfait jours 218 jours, avec RTT et participation selon les résultats de l'entreprise.
Il n'y a pas de télétravail prévu sur ce poste, car la fonction nécessite une présence forte auprès de la production, de la logistique et des expéditions.
PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Nous vous informons à chaque étape, avec ou sans suite.
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Votre interlocutrice en charge de ce recrutement : Peggy Morel - Directrice Associée
FORMATION
Vous êtes issu(e) d'une formation Bac +2 à Bac +5 en logistique industrielle, Supply Chain, gestion de production, planification industrielle ou équivalent.
Un parcours autodidacte associé à une expérience professionnelle pertinente pourra également être étudié.
Vous justifiez idéalement de 1 à 5 ans d'expérience sur un poste similaire, dans un environnement industriel où la maîtrise des flux, des capacités et des délais constitue un enjeu important.
Une expérience dans la maroquinerie de luxe serait appréciée, sans être indispensable.
COMPÉTENCES REQUISES
Ce que vous devez savoir faire
Vous maîtrisez les techniques de planification et d'ordonnancement industriel, notamment le PIC, le PDP, l'analyse charge/capacité et la gestion des ordres de fabrication.
Vous disposez d'une très bonne maîtrise d'Excel, indispensable pour exploiter, structurer et analyser les données de production.
Vous avez déjà travaillé avec un ERP industriel et comprenez le fonctionnement des outils de planification et de suivi de production.
Vous êtes à l'aise avec l'analyse des données, le suivi des indicateurs de performance et les méthodes de gestion des flux industriels.
Vous comprenez les contraintes de fabrication : capacités machines, disponibilités matières, cycles de production et priorités clients.
Ce qui serait un plus
Une pratique des méthodes MRP, Kanban, Juste-à-temps, ou d'autres approches de pilotage des flux industriels.
Une expérience dans un environnement de production multi-sites ou impliquant des contraintes importantes de charge/capacité.
Une connaissance des outils de Business Intelligence (BI), des systèmes de planification avancée ou des problématiques de lancement de nouveaux produits.
CAPACITÉS ET APTITUDES
Ce que nous cherchons vraiment, au-delà du CV
Vous êtes capable de construire une vision prévisionnelle fiable, tout en conservant suffisamment de souplesse pour gérer les urgences et les imprévus.
Vous savez analyser une situation, hiérarchiser les priorités et prendre des décisions opérationnelles, en tenant compte des contraintes de production et des engagements clients.
Vous communiquez avec clarté et professionnalisme, notamment lorsqu'il faut expliquer un changement de planning ou arbitrer des priorités avec les équipes terrain.
Vous appréciez le travail transversal et savez faire avancer des sujets avec des interlocuteurs aux contraintes différentes.
Vous faites preuve de rigueur, de pragmatisme, d'autonomie et d'esprit d'équipe, avec une réelle orientation résultats.
Chaque compétence comportementale recherchée correspond à des comportements concrets qui pourront être approfondis lors des entretiens.
REMUNERATION
Salaire proposé entre 37 000 et 40 000 € bruts annuels, selon profil et expérience, versé sur 12 mois.
Le poste est en forfait jours 218 jours, avec RTT et participation selon les résultats de l'entreprise.
Il n'y a pas de télétravail prévu sur ce poste, car la fonction nécessite une présence forte auprès de la production, de la logistique et des expéditions.
PROCESSUS DE RECRUTEMENT
- Un échange téléphonique avec un consultant Exaltan RH
- Un entretien avec l'entreprise, incluant un échange sur le poste, les outils et l'environnement de travail
- Un test Excel pourra être réalisé, notamment sur les tableaux croisés dynamiques et les fonctions de recherche
Nous vous informons à chaque étape, avec ou sans suite.
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Votre interlocutrice en charge de ce recrutement : Peggy Morel - Directrice Associée
Compétences requises
- Gestion de la chaîne d'approvisionnement
- Méthode du juste-à-temps
- Kanban
- Autonomie
- Excel
- Analyse des besoins client
- Analyse de données
- Planification ressources production
- Business Intelligence
- Suivi de production
- Suivi des indicateurs de performance